국립대학법인 도쿄해양대학

도쿄 해양 대학 소개직원 채용

도쿄 해양대학에서는 4년 2040년 액션 플랜을 책정하고 교직원이 일치 단결하여 대학 개혁을 진행하고 있습니다.저희와 함께 대학 운영에 종사해 주실 수 있는 교직원이나 선박 직원등을 요구하고 있습니다.

박사 연구원 등(URA실 소속·연구 매니지먼트 업무 담당)의 공모에 대해(응모 기한 R7.12.1)【제】

연구원·기술 등 직원 모집

직종

박사 연구원(비상근 직원) 또는 산학관 제휴 연구원(비상근 직원)

인원수

1 이름

소속

바다의 연구 전략 매니지먼트 기구·우라

모집 배경

도쿄해양대학은 “바다를 알고 바다를 지키고 바다를 이용한다”를 모토로 하여 인류사회의 지속적 발전에 공헌하기 위해 해양에 관한 학문과 과학기술의 기초적·응용적 교육연구를 실시하고 있습니다.

「바다의 연구 전략 매니지먼트 기구」는, 대학 전체의 연구 활동에 대해 기초 연구로부터 사회 실장까지 일관한 연구 매니지먼트 등을 실시하는 전학적인 연구 지원 조직으로서 영화63달에 설치되었습니다.

이 기구에서는 수산·해양의 과학과 기술에 관한 연구 요구의 개척이나 공동 연구의 추진, 국내외에 있어서의 산학관이나 관련 산업 지역·거점과의 제휴 활동, 및 이러한 성과에 관계되는 지재의 창출과 기술 이전에의 대응과 동시에, 연구IR를 포함한 전학의 연구 전략에 관한 기획·입안이나 연구 전략 추진 방책의 기획 등에 관한 업무를 실시하고 있습니다.

채용 된 경우에는우라방에서우라에 따른 업무 (특히 연구IR를 포함한 전학의 연구 전략에 관한 기획·입안이나 연구 전략 추진 방책의 기획 등에 관한 업무)를 담당하겠습니다.

※ 연구IR(Institutional Research): 대학의 경영방침과 연구전략을 결정하는데 필요한 학내외의 연구활동에 관한 정보를 수집·분석·제공하는 업무.

【바다의 연구 전략 매니지먼트 기구】
https://mss.kaiyodai.ac.jp/

직무 내용

본학우라에 준한 연구 지원 업무로서, 주로 이하의 업무를 담당해 주십니다.

(1) 본학의 연구력의 분석 및 연구 전략의 기획·입안에 관한 업무
 ① 대학 운영에 관한 정보, 데이터 수집·정리
 ② 수집한 데이터를 활용한 데이터 분석·가시화
 ③ 대학의 경영방침을 결정할 때 참고가 되는 본학의 연구력 분석
 ④ ①~③의 업무의 고도화에 관한 조사

 (2) 각종 연구 프로젝트를 비롯한 본학의 연구력, 경영력 강화에 기여하는 프로젝트 등의 기획·추진에 관한 업무
 ① 본학의 연구력을 근거로 한 외부 자금 획득 지원(각종 펀드 정보의 수집, 과학 기술 정책에 관한 정보나 연구에 관한 데이터 등의 수집·분석, 학내 교원과의 조정 등)
 ② 신규 프로젝트의 시작 지원(기획·입안, 학내외와의 절충, 신청서 작성 지원 등)
 ③ 연구 프로젝트 추진 지원(진척 관리, 학내외와의 절충, 평가 대응, 보고서 작성 지원 등)
 ④ 본학의 연구력 강화에 기여하는 홍보 활동 등

 (3) 그 외, 본학에서의 교육 연구 활동의 활성화에 필요한 업무

 그 외, 이하의 업무도 필요에 따라서 대응해 주시는 경우가 있습니다.
・산학 연계 지원(공동 연구의 기획 조정·실시 지원, 기술 이전 대응 등)
・지적 재산 관련(발명 창출 지원, 지재 권리화 지원 등)
・리스크 관리 대응 등(유전 자원의 취득·이용 대응, 안전 보장 수출 관리 대응 등)

응모 자격

  • 채용일에 「박사의 학위를 취득하고 있는 사람」또는 「석사의 학위를 취득하고 있는 사람으로, 채용 후에 박사의 학위의 취득을 목표로 하는 사람」. 또한 대학, 국립 연구 개발 법인, 민간 기업 등에서 "직무 내용"의 업무에 원칙적으로3년 이상 종사한 경험이 있다고 인정되는 자
     ※ 「박사의 학위를 취득하고 있는 사람」은 「박사 연구원」으로서 고용합니다.
     ※ 「석사의 학위를 취득하고 있는 사람으로, 채용 후에 박사의 학위의 취득을 목표로 하는 사람」은 「산학관 제휴 연구원」으로서 고용합니다. 고용 기간 중에 '박사 학위를 취득한 자'는 '박사 연구원'으로 고용을 전환합니다.
  • 직무 내용 기재의 직무에 관심이 있어, 적극적으로 행동할 수 있는 것.
  • 학내외의 관계자(관계부국의 교직원 포함한다)와 협조해 업무를 수행할 수 있는 것.
  • 통계, 분석 방법 등에 관한 종합적인 지식을 가진 사람, 또는 학습할 의욕이 있는 사람. (BI 도구 (Power BI, Tableau 등), 프로그래밍 (VBA 등), 통계 분석 소프트웨어 (SPSS, R 등)를 사용한 경험을 갖는 것이 바람직합니다.)
  • 영어로 일상 수준의 커뮤니케이션 능력이 있는 것이 바람직하다.

고용 기간

령화 8년 3월 1일~령화 8년 3월 31일(착임 시기 응 상담)

※ 당초 채용일부터3연도를 한도로 고용을 갱신할 수 있습니다.

※ 시험 기간:3

근무 예정지

108-8477 도쿄도 미나토구 고난4-5-7

도쿄 해양 대학 시나가와 캠퍼스7호관2우라실(주에 몇 번 정도 에치나카지마 캠퍼스에서 근무하는 경우가 있습니다)

 ※ 에치나카지마 캠퍼스: 도쿄도 고토구 에치나카지마2-1-6

급여 등

  • 급여:
     박사 연구원:일급 17,922엔~19,179엔(경력 등에 의해 결정)
     산학관 제휴 연구원:일급 15,712엔~18,758엔(경력 등에 의해 결정)

<모델급여: 상여(기말·근면수당)는 포함한다. 통근수당, 주거수당, 초과근무수당 등은 제외>

35세 (박사 수료 후 연구 지원 업무5년 경험)
 일급 19,002엔
 월급 약 380,000엔
 연수입 약 6,540,000엔

30세 (석사 수료 후 연구 지원 업무3년 경험)
일급 17,268엔
월급 약 345,000엔
연수입 약 5,900,000엔

  • 수당: 통근수당, 주거수당(상한28,000엔), 초과근무수당, 기말·근면수당, 퇴직수당 지급(수당의 지급은, 요건을 충족한 경우만)
  • 보험 : 사회보험(건강보험·후생연금), 고용보험, 산재보험 가입

※ 모델 급여는, 급여의 기준이며, 채용자의 경력 등에 따라 산정한 실제의 급여와는 다른 경우가 있기 때문에, 미리 양해 바랍니다.

취업 시간 등

  • 근무 시간:8:30~17:15(휴식시간 12:00~13:00)
  • 휴일:토요일, 일요일, 공휴일, 연말연시 및 학장이 지정하는 날

※ 업무의 사정에 의해 휴일 출근이나 시간외 근무, 휴식 시간의 변경 등이 생기는 경우가 있습니다.

제출 서류

  • 이력서 (A4판 작풍 자유, 사진 부착,이메일주소 기재)
  • 직무 경력서(전문 분야나, 지금까지의 연구 경력과 내용·업적 등, 상벌이 있는 경우에는 기재할 것)
  • 지망 동기, 본학에서의 연구 매니지먼트에 관한 포부 및 지금까지의 연구 지원 실적 업무에서의 적극적으로 임해 온 것과 그 성과(A4·1장 이내, 1000자 정도)

※ 응모의 비밀은 엄수하고, 응모 서류는 본 전형의 목적 이외에는 사용하지 않습니다. 제출 서류는 원칙적으로 반환하지 않고 전형 종료 후에 당방에서 책임을 가지고 처분합니다.

서류 제출처

108-8477 도쿄도 미나토구 고난4-5-7

도쿄 해양 대학 시나가와 캠퍼스 재무부 연구 추진과 연구 기획계

※「박사 연구원 등 응모 서류 재중」이라고 주장하여 송부하는 것

응모 마감

 令和7121일필착(우송만)

전형 방법

  • 서류 전형 후, 면접을 실시해 채부를 결정합니다.
  • 서류 전형을 통과한 분에게는 면접 일시를 연락합니다.
  • 면접에서는, 프레젠테이션 자료(내용:①지금까지의 연구 지원 업무에 대해서,②본학의 연구력 강화에 대해)에 근거하는 심사를 실시하는 경우가 있습니다.

※ 면접을 위한 여비, 숙박비 등 필요한 경비는 응모자 부담으로 합니다.

전형 결과 알림

  • 제 1 차 전형 (서류 심사)의 결과는 메일로712월 중순 무렵까지 통지합니다.
  • 제2차 전형(면접 등에 의한 심사)의 결과는, 메일로 2007년 1월 중순경까지 통지합니다.

고용주

국립대학법인 도쿄해양대학장

문의처

도쿄 해양 대학 재무부 연구 추진과 연구 기획계

이메일: ke-shien@o.kaiyodai.ac.jp,ke-ken@o.kaiyodai.ac.jp

※ 문의는È-mail따라서 반드시 제목에 "[문의 (우라실 채용)】」라고 부기해, 양쪽의 주소에 송신해 주세요.

기타

  • 도쿄 해양 대학은 「남녀 공동 참가 행동 선언」을 정해 여성 연구 지원을 포함한 남녀 공동 참가를 추진하고 있습니다.
  • 도쿄 해양 대학에서는, 건강 증진법의 일부 개정 및 도쿄도 수동 흡연 방지 조례의 제정(모두 2년 4월 1일 전면 시행 예정)의 취지(원칙 캠퍼스 내 금연)를 근거로, 수동 흡연 방지의 철저하게 임하고 있습니다.

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