教授或副教授1名（全职）

学术研究所海事系统工程部

　负责船舶工作人员（轮机工程师（航海））、海事工程师、运营管理人员和海上保险专家所需的海商法和海上保险法相关的教育和研究。

（研究生）
　海洋物流系海洋科学与技术研究生院硕士课程“海上运输系统法”、“海上运输系统法研讨会”及专题研究指导
　海洋科学技术研究生院、应用环境系统系、海洋利用系统系博士班“海上运输系统法专题讲座”。

（大学本科）
　《海商法Ⅰ》、《海商法Ⅱ》、《合同法》、《保险法》等与海商法、海上保险法相关的专业科目（海事技能必修科目和选修科目）以及毕业研究指导。

• 工资和津贴：按照大学教职员工资规定等（年薪制）。符合规定条件的，给予津贴）
• 保险等　：文部科学省互助会（健康保险、厚生年金）、雇佣保险、工伤保险
• 工作时间：实行自由裁量劳动制度（视为工作时间：1日7时间45分钟、周38时间45分钟）
• 休日　　：周六、周日、节假日、年末年初、总统指定的其他日期
• 工作试用期：6个月

以下（1),(2), (4)为了满足。此外，(3)期望满足以下条件。

(1) 必须在航运业、保险业、律师事务所或海事管理机构中具有丰富的与海商法和海上保险法相关的国际实践经验。

（2）须具有学士及以上学历。

（三）具有相当于研究生院硕士研究生科研指导资格的研究成果。 （参考学术论文10标准至少是同一水平。 ）

（五）积极主动管理、办学、回馈社会。

RYOWA6年9月30必须在周日（周一）到达

RYOWA7年4月1日

除(5)外均为XNUMX部分(其中6（可复印）

(1)简历（参照市售纸质项目）A4请创建一个版本（可以接受文字处理程序）。但是，请务必签名、附上照片并附上您的电子邮件地址。）
*有关申请文件和筛选结果通知的查询需要提供可以联系您的电子邮件地址信息。如果未注明，申请将被视为不完整且不被接受。

(2) 过去工作经历的说明以及对未来教育和研究的愿望（每项）A4版，1500特点）

（四）研究成果一览表（A4（免费版本和格式）
　 除“学术书籍”、“审阅的学术论文”、“其他”外，还包括作者姓名（均按书籍、论文等中列出的顺序）、论文名称、出版社或合集、卷号、期号、页数, 输入发布日期
　*仅限于申请时公布的内容。学术论文已通过评审并获得接收证书。           可以包括东西。此外，经过全面同行评审的论文集（可以提供确认整个文本已经过同行评审的材料）可以添加到学术论文中。

（五）学术论文（代表性论文）的转载或复印件3（卷内允许复印）
　*对于最终选择，我们将要求您提交所有学术论文。

（五）可作为招聘参考意见的人员1姓名、单位、联系方式、与申请人的关系

笔记）
・我们可能会要求您提交健康证明书。
・请在提交的文件中注明创建日期。

〒135-8533岁　东京都江东区越中岛2-1-6

东京海洋大学海洋科学技术学部海洋系统工程系土三三市

*请在信封上用红色写上“附海事系统工程系教职人员（海商法）申请材料”，并通过挂号信或信函包裹发送。

* 我们将严格为申请保密，不会将申请文件用于最终选拔以外的任何用途。提交的文件原则上不予退还，我们将在选择完成后负责任地处理它们。

对于第一次选择，将检查文件。

第二次选择将基于面试，其中包括工作经验的介绍。

*进行面试等选拔时的交通费等将由您承担。

第一次评选（文件审查）的结果是令和6年10我们将在月底之前通知您。

第二次选拔（面试等）结果为6年12我们将在月底之前通知您。

东京海洋大学海洋科学技术学部海洋系统工程系土三三市

電話：03-5245-7478

电子邮箱： suyama@kaiyodai.ac.jp

　东京海洋大学专职教员退休年龄63岁数（在达到相关年龄的财政年度的最后一天退休）。应人要求，继续最长2可以实行年度再聘用制度。

 　东京海洋科技大学制定了《性别平等行动宣言》，促进性别平等，包括支持女性研究人员。我们希望女性积极报名参加本次公开征集。
*与性别平等和支持女性研究人员相关的努力净》（东京海洋大学性别平等推进室/女性研究员支援机构主页）　https://www.kaiyodai.ac.jp/uminami/index.html　　我们正在介绍它。请酌情参考。

 　东京海洋大学修改健康促进法（平成30年份 法律编号78）和东京都防止被动吸烟条例，我们正在努力彻底防止被动吸烟，包括禁止在校园内吸烟。

 　28年2月1日，东京海洋大学新成立了“理学院”，作为所有专职教员所属的组织。教职人员隶属于理学院，负责学院、研究生院、校际共享设施以及特定商业组织的教育、研究、管理等工作。